Ohio State hired DEI scholar who says Mars rover is ‘global racial capitalism’
曼哈顿研究所的一项调查显示，俄亥俄州立大学的教员招聘做法非常偏向多样性、公平性和包容性 (DEI) 学者。
Merit is a ‘myth’ used to ‘justify inequality,’ Yale professor says
亚利桑那州立大学活动要求学生“想象更公正、更公平的替代方案来获得成功”
A new multilateralism. How are the UN and other global organizations adapting to a new world?
新的多边主义。联合国和其他全球组织如何适应新世界？ 2025 年 11 月 26 日 — 中午 12:00 至下午 1:00 匿名（未经验证） 2025 年 11 月 10 日 查塔姆研究所和在线 就包括联合国在内的全球机构的未来进行小组讨论。联合国贸易和发展会议（UNCTAD）秘书长丽贝卡·格林斯潘将成为小组成员之一。与联合国贸易和发展会议（UNCTAD）秘书长丽贝卡·格林斯潘及专家们一起讨论联合国的未来。在全球合作面临前所未有的压力之际，联合国等全球机构如何在竞争、大国对抗和快速变化的世界中保持相关性和有效性？从气候到贸易，现有的多边体系的合法性和提供集体解决方案的能力面临着越来越多的挑战
Moving Beyond Pro-Life and Pro-Choice: Exploring Reproductive Justice
在后多布斯时代的美国，合法的生殖权利往往无法确保所有人的真正机会或公平，生殖正义可以提供什么？《超越反堕胎和支持选择：探索生殖正义》一文首先出现在《影响范围》上。
The higher education “market” still doesn’t work
尽管承诺提供知情选择和公平待遇，吉姆·迪金森 (Jim Dickinson) 认为英格兰的学生即消费者模式未能实现 — — 并且迫切需要监管机构重新审查
Supporting Women in Manufacturing Through Benefits, Training, and Unions
越来越多的女性正在进入该行业，但持久的进步取决于更强有力的家庭支持、培训机会和公平的工作场所政策。通过福利、培训和工会支持制造业女性的帖子首先出现在教育和职业新闻上。
Those in the Know Just Call It 'Hah-Zee' | Part 3, ...And Back Again
乌德瓦哈兹中心 (Udvar-Hazy Center) 的 WFC 与无与伦比的 SR-71 黑鸟 (SR-71 Blackbird) 全部被雾化了。我们对史密森尼国家航空航天博物馆的史蒂文·乌德瓦哈兹中心 (Steven F. Udvar Hazy Center) 进行了一次非常棒的参观。该设施绝对是巨大的（并且预计会扩大！）并且有很多值得一看的东西，数量几乎压倒性的航空和太空飞行器以及创造性和大胆的故事。但在某些时候，即使是最顽固的航空迷也会不知所措。甚至是我。当整个飞行员团队达到这个极限时，就该考虑应对新的挑战，例如回家。逃生需要面对充满巨兽的杜勒斯混凝土迷宫滑行道。杜勒斯接地日期飞机路
A new multilateralism. How are the UN and other global agencies adapt to a new world?
新的多边主义。联合国和其他全球机构如何适应新世界？ 2025 年 11 月 26 日 — 中午 12:00 至下午 1:00 匿名（未经验证） 2025 年 11 月 10 日 查塔姆研究所和在线 与联合国贸易和发展 (UNCTAD) 秘书长丽贝卡·格林斯潘 (Rebeca Grynspan) 和专家一起讨论联合国的未来。与联合国贸易和发展 (UNCTAD) 秘书长丽贝卡·格林斯潘 (Rebecca Grynspan) 和专家一起讨论联合国的未来。全球合作正面临前所未有的压力，联合国如何在竞争、大国对抗和快速变化的世界中保持相关性和有效性？从气候到贸易，现有的多边体系的合法性和提供集体解决方案
Why UK-based Kenyan wants new Privatisation Act quashed
这位居住在英国的肯尼亚人表示，私有化将意味着公众目前从持有公共土地（包括指定用于私有化的公共实体）中获得的负担和利益将不再可供当代和子孙后代公平分享。
TN procured over 6,000 MT of ragi in last 3 years
国家的分散采购举措提高了当地农民的收入，同时将拉吉收集范围扩大到四个地区，以支持农业并确保公平定价
United in Diversity: the Asia-Pacific Region’s Path to Inclusive Social Development
泰国曼谷11月10日电 (IPS) - 本月早些时候在卡塔尔举行的第二届社会发展问题世界峰会标志着全球努力推进包容、公平和可持续发展的重要时刻。在整个峰会期间，亚太地区的贡献表明，多样性不是障碍，而是制定以人为本的解决方案的力量。阅读全文，“团结在多样性中：亚太地区实现包容性社会发展之路”，网址：globalissues.org →
The Power of Stories as Bridges: From assumption to understanding
我在 20 世纪 70 年代的拉斯维加斯长大，当时学校废除种族隔离和红线，这是一种歧视性的住房做法，银行和政府实际上在少数族裔社区周围划出了红线，拒绝家庭获得公平的住房贷款，并造成学校和教育机会的不平等。那时我不知道什么是红线。什么……故事作为桥梁的力量：从假设到理解首先出现在教育者室。
Careers in Aviation Are Built by Union Workers
作为一个历史上服务水平较低的职业，空乘人员职业经历了一场艰苦的战斗。工会的集体力量使全国各地的空乘人员能够获得公平的报酬和代表权。航空职业是由工会工人建立的帖子首先出现在教育和职业新闻上。
Arizona Sues to Stop Trump from Targeting Student Loan Forgiveness for Ideological Reasons
今年迄今为止，亚利桑那州已第 29 次起诉特朗普政府，这一次是为了阻止美国教育部取消对帮助无证移民、促进多样性、公平和包容性或参与政治抗议的政府机构和组织雇员的公共服务学生贷款减免。 “公共服务应该 [...]
UMich plans to invest $50 million into civil discourse center
密歇根大学正在投资 5000 万美元建设公民话语中心，但由于该机构对多样性、公平和包容性的坚定承诺而引起了质疑。
Michigan Minds podcast: Immigration raids lead to uptick in absenteeism, lower grades
William Lopez 是密歇根大学健康行为和健康公平方面的临床助理教授，多年来致力于研究移民执法对美国各地社区的影响。
