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理由 1. 我们于 2024 年 1 月 3 日就责任问题作出了口头判决,并应被告随后的请求,于 2024 年 2 月 14 日向各方提供了书面理由。我们无法在 2024 年 1 月 3 日处理补救措施。由于我们不知道的原因,Bidnell-Edwards 先生没有出席听证会。无论如何,一旦我们作出判决和理由,处理补救措施的时间就相对有限了。此外,原告感到苦恼,并表示她更愿意在确定补救措施之前反思这一决定。因此,我们与原告和代表被告出席的代表讨论后,做出了案件管理命令。尽管这些命令实际上已达成一致,但被告并未遵守这些命令,因为它没有为 2024 年 2 月 23 日恢复的听证会准备补救听证会文件,而且其补救证人陈述送达得很晚,甚至可能是在听证会当天早上。尽管如此,我们还是于 2024 年 2 月 23 日取得了一些进展,处理了被告于 2024 年 2 月 22 日提出的重新考虑我们关于责任的判决的申请,并在该申请被拒绝后,继续听取被告两名补救证人中的第一个哈珀女士的证词。补救听证会于 2024 年 3 月 19 日恢复部分听证,我们发布了进一步的案件管理命令,以确保听证会有效。

劳资审裁处

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