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摘要：鉴于人工智能（AI）在科学、商业和社会中的重要性日益增加，广泛的接受至关重要。然而，最近的研究表明，在未来就业市场中，新兴的人工智能驱动职业中女性的代表性严重不足。由于缺乏多样化的发展视角，这阻碍了技术的创新潜力。性别差异也体现在对人工智能的看法上：与女性相比，男性倾向于更积极地看待人工智能应用，对自己的人工智能能力评价更高，并且对技术更信任。然而，两性都同意人工智能决策的可理解性至关重要，并且同样愿意在人工智能领域继续深造。本研究旨在调查对人工智能的看法和理解中的性别相关方面，以及对人工智能主题的进一步教育和沟通交流机会的需求。为了实现这一目标，2023 年 5 月对女学生进行了焦点小组讨论。使用归纳编码方法对对话数据和所用材料进行分析。总体而言，女性认为知识是激发人们对人工智能更多兴趣的关键。然而，她们也发现了歧视、性别刻板印象和缺乏性别平等等障碍。此外，她们希望有更多实际的例子、改善有关人工智能优缺点的沟通，以及更民主和透明的决策过程。本文强调，包容性的教育环境需要对女性进行认识和教育，并采取措施消除歧视性障碍和刻板印象。此外，它建议女性尽早参与人工智能应用的开发，并制定明确的规则以确保工作场所的性别平等。这些研究结果为企业在引入人工智能时针对不同性别制定意识和培训流程规划提供了宝贵的支持。
人工智能：感知、理解和训练兴趣的性别差异
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